AENA: LOS TRABAJADORES HEMOS ESTADO 790 DIAS SIN JORNADA FLEXIBLE NI ASUNTOS PROPIOS POR HORAS

5 oct. 2017

Felicidades Elena Mayoral (AENA Barajas) y equipo: no sobra nadie... pero faltan muchos en esa foto


El Aeropuerto Adolfo Suárez Madrid-Barajas recoge el Sello de Excelencia Europeo EFQM 500+ por la calidad de sus servicios del Club_Excelencia nos cuentan hoy en las redes sociales. Y desde CSIF queremos felicitar a Elena Mayoral y a todas y cada una de las personas que salen en esa foto, lo decimos totalmente en serio y sin ninguna ironía, felicidades.


En especial de los de la foto queremos felicitar a Luis Triana, ese que la Directora ha permitido que el altanero y arrogante Juan Manuel Fernández Bosch ha cesado. Nos cuentan en el Buzón Confidencial que todo el Comité de Dirección prorrumpió en un aplauso a Luis Triana... ¿y eso de que vale Elena Mayoral?... 

Si bien en esa foto NO SOBRA NADIE pero si hemos detectado que FALTA MUCHA GENTE Elena Mayoral, gente a la que ni miras, y no sólo nos referimos a Ingenieros y personal A/B que están absolutamente saturados de trabajo (y sin ningún reconocimiento), sino AAPUC, gente de Mantenimiento (CMA/TMA), gente de Pista y Plataforma que se encuentran sin condiciones dignas de trabajo (sin medios humanos y ni materiales)... Administrativos, etc, etc, etc...

Ahórrate la carta que te escriba Isabel Barrionuevo para compartir tu premio con el resto de la "compañía" y pon las pilas a tus Jefes de División, que hay algunos que tardan hasta 60 días en resolver cuestiones básicas, lo puedes leer aquí: 60 días después el Jefe de la División de Informática de Elena Mayoral (AENA Barajas) no mueve un dedo en mejorar el SPP

¿Y esto es Calidad para el CLIENTE INTERNO?... ¿eso no lo explican en los Programas de IESE que paga la empresa?...

Lo dicho, felicidades.
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AENA/ENAIRE CONDENADAS AL DESGUACE POR EXTERNALIZACION

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